来源：新浪VR
疫情期间，冠状病毒导致全国数百万工人流离失所。为了复苏经济，企业必须以一种谨慎可持续的方式，集中精力对员工进行重新培训。然而，企业的培训和招聘成本可能高达数十万美元，在经济动荡时期，这种巨额投资很难持续。
对于Transfr的创始人巴拉尼•拉贾库玛（Bharani Rajakumar）来说，失业工人的困境是虚拟现实技术的完美案例。Transfr利用虚拟现实创建制造工厂、车间或仓库，进行模拟培训。该平台的为入门级员工提供了一种安全有效地学习一门手艺的途径。
拉贾库玛说，Transfr的核心是建立一个“从教室到职业生涯的管道”。其核心技术是软件。在硬件方面，该公司使用Facebook的Oculus Quest头显和Oculus办公，而不是商店里常见的客户硬件。Transfr通过向公司收取软件即服务的授权费来赚钱，根据员工人数的不同，该费用最高可达1万美元。
Transfr最近在阿拉巴马州发起了一项全州范围的倡议，其软件被用于社区大学系统和工业劳动力委员会的再培训。通过这些大合同，Transfr将真正能够扩大其培训劳动力的任务。拉贾库玛希望明年能签10到15份类似的合同。
这是一个雄心勃勃的目标，也是一个值得筹集资金去实现的目标。Transfr今天宣布，在一轮由Firework Ventures牵头的融资中，已融资1200万美元。这笔钱将主要用于发展Transfr的虚拟现实模拟目录。虽然该公司尚未盈利，但拉贾库玛表示，如果Transfr希望以较慢的增长速度发展，“可能会盈利”。
